{"id":2445,"date":"2020-04-06T15:39:44","date_gmt":"2020-04-06T13:39:44","guid":{"rendered":"https:\/\/work.nadinehamburger.com\/?page_id=2445"},"modified":"2024-06-26T17:46:10","modified_gmt":"2024-06-26T15:46:10","slug":"die_zeit_ist_reif_employer_branding_5-0","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/nadinehamburger.com\/en\/die_zeit_ist_reif_employer_branding_5-0\/","title":{"rendered":"Die Zeit ist reif \u2013 Employer Branding 5.0"},"content":{"rendered":"<p><span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2201\" title=\"die-zeit-ist-reif-employer-branding\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/die-zeit-ist-reif-employer-branding-5.jpg\" style=\"\" data-width=\"594\" data-height=\"841\" data-init-width=\"720\" data-init-height=\"1020\" width=\"594\" height=\"841\"><\/span><\/p>\n<h1>Einf\u00fchrungsvideo und Downloads zum Buch<\/h1>\n<p><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/bookboon.com\/de\/die-zeit-ist-reif-employer-branding-5-ebook\" style=\"outline: none;\" hidefocus=\"true\">DIE ZEIT IST REIF: EMPLOYER BRANDING 5.0<\/a>So wird Ihr Unternehmen zum Magneten f\u00fcr Menschen<\/p>\n<p>Impulsgeber und Check-UpEbook, bookboon, Juni 2019, 77 Seiten, 8,99 \u20ac<\/p>\n<p><span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2201\" title=\"die-zeit-ist-reif-employer-branding\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/die-zeit-ist-reif-employer-branding-5.jpg\" style=\"margin-left: 0px;\" ml-d=\"0\" width=\"720\" height=\"1020\"><\/span><\/p>\n<h1>Einf\u00fchrungsvideo und Downloads zum Buch<\/h1>\n<p><strong><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/bookboon.com\/de\/die-zeit-ist-reif-employer-branding-5-ebook\" style=\"outline: none;\" hidefocus=\"true\">DIE ZEIT IST REIF: EMPLOYER BRANDING 5.0<\/a>So wird Ihr Unternehmen zum Magneten f\u00fcr Menschen<\/strong><\/p>\n<p>Impulsgeber und Check-UpEbook, bookboon, Juni 2019, 77 Seiten, 8,99 \u20ac<\/p>\n<h2>Wirklich gute Mitarbeiter zu bekommen und zu halten, ist heutzutage eine Kunst.<\/h2>\n<p>Die Erfolgreichen, aber auch die j\u00fcngeren Generationen sind anspruchsvoller denn je. Immer weniger Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4fte sind bereit, ihre Gesundheit, ihre Lebenszufriedenheit oder ihr Engagement aus der Hand zu geben. Mitarbeiter wollen etwas zur\u00fcck: Sinn, Erf\u00fcllung, Balance von Beruf und Arbeit sowie pers\u00f6nliches Wachstum.<\/p>\n<p>Gerade wenn ich mit Beratungsunternehmen mit 20-30 Mitarbeitern arbeite, aber auch im Mittelstand, wird eine Frage immer wichtiger: Wie sich meine Kunden als Arbeitgeber so positionieren, pr\u00e4sentieren und wirken, dass sie gute Mitarbeiter halten und die passenden neue Mitarbeiter anziehen.<\/p>\n<p>Mit diesem Impulsgeber samt Check-up f\u00fcr achtsames und kluges Employer Branding erfahren Sie \u2026 Wie Firmen heute echte Mitarbeiterbindung erzielen. Und wie sie f\u00fcr neue Kandidaten unwiderstehlich werden \u2013 auch wenn sie keine Top-Geh\u00e4lter zu bieten haben.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Ihre Downloads und der Schnelleinstieg ins Buch:<\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Schauen Sie sich das Einf\u00fchrungsvideo an und laden Sie sich die folgenden Dokumente herunter:\u2013&nbsp;<a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/CorporateCheckup_Employer-Branding_Nadine-Hamburger.pdf\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">Unternehmens-Check<\/a>&nbsp;(PDF)\u2013&nbsp;<a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/Pers\u00f6nliches-Profil_blanco_V5_2020-08-03.docx\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">Pers\u00f6nliches Profil<\/a> (Word)<\/li>\n<li>Ich entwickle kontinuierlich weitere Themen rund um Employer Branding, Bewusstes Marketing und das Organisationssystem weAre(c). <a data-open=\"exampleModal1\" data-tcb_hover_state_parent=\"\" style=\"outline: none;\" tabindex=\"0\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">Melden Sie sich hier zu meinem Newsletter an und Sie bleiben auf dem Laufenden!<\/a><\/li>\n<li>Lassen Sie sich inspirieren beim Lesen, Erarbeiten und starten Sie sofort durch mit dem ersten f\u00fcr Sie wichtigen Schritt!&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: center;\">Sie haben das Buch noch nicht und wollen es jetzt bestellen?<a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/bookboon.com\/de\/die-zeit-ist-reif-employer-branding-5-ebook\" rel=\"noopener noreferrer\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\">Das machen Sie hier auf der bookboon Verlagsseite.<\/a><\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Einf\u00fchrungsvideo zum Buch:<\/h2>\n<p>Alles erledigt? Wunderbar!<\/p>\n<ul>\n<li>Wenn Sie <strong>Fragen oder R\u00fcckmeldungen<\/strong>&nbsp;haben, melden Sie sich gerne bei mir unter&nbsp;<a href=\"mailto:nh@nadinehamburger.com\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">nh@nadinehamburger.com<\/a>.<\/li>\n<li>Wenn Sie <strong>pers\u00f6nliche Beratung und Unterst\u00fctzung&nbsp;<\/strong>w\u00fcnschen<em>,&nbsp;<\/em>melden Sie sich unter&nbsp;<strong><a href=\"mailto:nh@nadinehamburger.com\" rel=\"noopener noreferrer\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\">hamburger@nadinehamburger.com<\/a><\/strong>&nbsp;f\u00fcr einen Telefontermin, um zu schauen, was gemeinsam entstehen soll.&nbsp;<strong>Unser erstes Strategiegespr\u00e4ch mit Impulsen, Einblicken und Inspirationen ist immer ohne Berechnung.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Ich freue mich auf Sie!<\/p>\n<p>Herzlich,<\/p>\n<p>IhreNadine Hamburger<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>Rezensionen<\/strong><\/h3>\n<p>\u201eEin tolles Buch, das auf eine einfache und pragmatische Art das Unternehmen begleitet, sich als Unternehmen ganzheitlich zu reflektieren und seine Arbeitgebermarke kontinuierlich zu entwickelt, um zum \u201aMagneten\u2018 f\u00fcr Mitarbeiter zu werden.\u201c<\/p>\n<p><em>Ann-Katrin Hardenberg, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin THE MAK\u2019ED TEAM GmbH &amp; Co. KG<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201cNadine Hamburgers ebook \u201eEmployer Branding 5.0\u201c ist ein wunderbares Pl\u00e4doyer \u00fcber gesunde F\u00fchrung. \u00dcber die Frage, wie Mitarbeiter den Weg ins Unternehmen finden. Warum und wann sie bleiben m\u00f6chten. F\u00fcr die Aufgabe zu entflammt zu sein, ohne auszubrennen. Ein Pl\u00e4doyer f\u00fcr Mut, allen Ebenen der Hierarchie mehr Selbstreflexion und Lernen zu erm\u00f6glichen als bisher.<\/p>\n<p>Zu Recht betont die Autorin, dass der Weg zu echter Integrit\u00e4t holprig sein darf \u2013 und muss. Forming, storming\u2026 jeder dieser Tuckmann-Schritte hat seine Funktion. Employer Branding ist ein Puzzleteil, um Recruiting und Retention mehr ins Licht zu r\u00fccken. Es macht greifbar, dass Ver\u00e4nderung ohne Achtsamkeit und Mut zur Demokratie nicht funktioniert. Um neues Land zu gewinnen, ist eine breite und langzeitig konstante Verrieselung von Sand notwendig. Ver\u00e4nderung gestalten funktioniert ebenso. Sie macht Antworten greifbar, um auf den rasanten Wechsel des Arbeitsmarktes zu reagieren.<\/p>\n<p>Schritt f\u00fcr Schritt die Perspektive f\u00fcr \u00dcbermorgen (oder heute?) zu formen. Mitarbeiter zu Fans zu machen. Es wirft die Frage auf, welches Verhalten und welche Eigenschaften heutige F\u00fchrungskr\u00e4fte in ihre Position gebracht haben. Und es zeigt Ans\u00e4tze, um Br\u00fccken vom Gestern ins Neue zu bauen. Mit dem ebook k\u00f6nnen blinde Flecken gefunden und beleuchtet werden. Soziale Marktwirtschaft nah am Menschen, den Erhalt unserer Ressourcen langfristig sicherstellen \u2013 zu lange haben wir dies als selbstverst\u00e4ndlich angenommen. Mitarbeitermanagement als Beziehungsmanagement gestalten: Employer Branding kann mit diesem ebook einen festen Platz in der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung bekommen.\u201d<\/p>\n<p><em>Astrid Beger, Expertin f\u00fcr Projektmanagement-Organisation und De-Eskalation von Krisenprojekten, Lead Assessorin f\u00fcr den DPEA Deutschen Project Excellence Award<\/em><\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Referenzen<\/h2>\n<p><span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2036\" title=\"Dr. Michael Schwalbach_16zu9\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/Dr.-Michael-Schwalbach_16zu9.png\" style=\"\" width=\"615\" height=\"347\"><\/span><span style=\"\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2502\" title=\"NEW_Dr.MichaelSchwalbach\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_Dr.MichaelSchwalbach.png\" style=\"\" mt-d=\"0\" ml-d=\"0\" data-width=\"438\" data-height=\"243\" data-init-width=\"615\" data-init-height=\"341\" width=\"438\" height=\"243\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Dr. Michael Schwalbach&nbsp;<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer | LIFE Advisory GmbH<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Was die Zusammenarbeit mit Nadine f\u00fcr mich so wertvoll macht: Sie ist nicht nur Marketingprofi, sie hat vor allem ein feines Gesp\u00fcr f\u00fcr die Qualit\u00e4ten des Menschen, den sie begleitet. Und Sie versteht, diese Qualit\u00e4ten zum Vorschein zu bringen \u2013 ohne Ego-Shooting und Hochglanz-Getue. Nadine unterst\u00fctzt warmherzig, dabei klar und fordernd. Co-Kreation auf h\u00f6chstem Niveau.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"http:\/\/www.leadingcorporatechange.com\/\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">www.leadingcorporatechange.com<\/a><\/p>\n<h5 style=\"text-align: justify;\"><\/h5>\n<p><span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2291\" title=\"Isabelle Ayere\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Isabelle-Ayere.png\" style=\"\" width=\"615\" height=\"347\"><\/span><span style=\"\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2522\" title=\"NEW_Webhelp\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_Webhelp.png\" style=\"\" mt-d=\"0\" ml-d=\"0\" data-width=\"438\" data-height=\"243\" data-init-width=\"615\" data-init-height=\"341\" width=\"438\" height=\"243\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Dirk van Leeuwen&nbsp;<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">ehem. Head of international Development und Group Executive | Webhelp SAS<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Innerhalb k\u00fcrzester Zeit mussten wir einen neuen Standort in einem neuen Land aufbauen. Dank Nadines Erfahrung im HR Sourcing und Employer Branding konnten wir unsere Ziele erreichen. Sie ist enorm kreativ, neue L\u00f6sungen zu finden, und enorm schnell im Agieren. Durch ihre hohe Energie und ihren Enthusiasmus ist die Arbeit mit ihr ein Genuss.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/www.webhelp.com\/\" rel=\"noopener noreferrer\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\">www.webhelp.com<\/a><\/p>\n<p><span style=\"\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2777\" title=\"NEW_fbeta1\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_fbeta1.png\" style=\"\" mt-d=\"-5\" ml-d=\"0\" data-width=\"438\" data-height=\"248\" data-init-width=\"604\" data-init-height=\"341\" loading=\"lazy\" width=\"438\" height=\"248\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Karsten Kn\u00f6ppler<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer | fbeta GmbHGesundheit. Digitalisierung. Transformation.<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Wir laufen unter Volllast. Durch unser schnelles Wachstum sind wir darauf angewiesen, gute Mitarbeiter zu halten und die neugierig zu machen, die wirklich zu unserer Kultur und unserer Leistung passen. Nadine erfasste in wenigen Gespr\u00e4chen, was uns ausmacht und bringt es mit Kraft auf den Punkt. Eine wichtige Basis f\u00fcr unsere n\u00e4chsten Schritte.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/fbeta.de\/\" rel=\"noopener noreferrer\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\">www.fbeta.de<\/a><\/p>\n<p><span style=\"\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2514\" title=\"NEW_RomanZynga\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_RomanZynga.png\" style=\"\" mt-d=\"0\" ml-d=\"0\" width=\"615\" height=\"341\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Roman Zynga<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">fr\u00fcherer Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer | Webhelp Holding<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Eine starke Unterst\u00fctzerin und Sparringspartnerin. Immer mit dem \u00fcbergeordneten Blick auf die zentralen Fragen und auf die Menschen.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"https:\/\/www.webhelp.com\/\" rel=\"noopener noreferrer\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\">www.webhelp.com<\/a><\/p>\n<p><span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2291\" title=\"Isabelle Ayere\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Isabelle-Ayere.png\" style=\"\" width=\"615\" height=\"347\"><\/span><span style=\"\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2505\" title=\"NEW_IsabelleAyere\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_IsabelleAyere.png\" style=\"\" mt-d=\"0\" ml-d=\"0\" center-h-d=\"false\" data-width=\"580\" data-height=\"322\" data-init-width=\"615\" data-init-height=\"341\" loading=\"lazy\" width=\"580\" height=\"322\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Isabele Ayere<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">quam\u00e9 | agile CoachMethoden + Mindset + Menschen<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Vor der Arbeit mit Nadine war ich wie ein ungeschliffener Diamant. Durch sie habe ich klar gesehen, was es nicht mehr brauchte. Mein neues Profil ist der kristallklare, funkelnde Diamant meiner Pers\u00f6nlichkeit.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"http:\/\/www.visualfacilitators.com\/\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\"><\/a>vormals: www.quame.de<\/p>\n<\/p>\n<p><span style=\"\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" alt=\"\" data-id=\"2523\" title=\"NEW_WolfgangZimmermann\" src=\"https:\/\/nadinehamburger.com\/wp-content\/uploads\/NEW_WolfgangZimmermann.png\" style=\"\" mt-d=\"0\" ml-d=\"0\" width=\"615\" height=\"340\"><\/span><\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Wolfgang Zimmermann<\/h3>\n<h5 style=\"text-align: center;\">Sparringspartner f\u00fcr Unternehmer und gute F\u00fchrungskr\u00e4fte<\/h5>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ich habe Nadine Hamburger in einem Workshop und vielen Gespr\u00e4chen erlebt. Sie hat einen klaren Blick f\u00fcr die speziellen Chancen und Pers\u00f6nlichkeitsprofile \u2013 und f\u00fcr das Wesentliche. Sie ist voller Empathie und stets professioneller Distanz. Ein besonderes Markenzeichen: ihr starker Finger auf der Umsetzung.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a data-tcb_hover_state_parent=\"\" href=\"http:\/\/www.wolfgang-zimmermann.com\/\" style=\"outline: none;\" target=\"_blank\" hidefocus=\"true\" rel=\"noopener noreferrer\">www.wolfgang-zimmermann.com<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Einf\u00fchrungsvideo und Downloads zum Buch DIE ZEIT IST REIF: EMPLOYER BRANDING 5.0So wird Ihr Unternehmen zum Magneten f\u00fcr Menschen Impulsgeber und Check-UpEbook, bookboon, Juni 2019, 77 Seiten, 8,99 \u20ac Einf\u00fchrungsvideo und Downloads zum Buch DIE ZEIT IST REIF: EMPLOYER BRANDING 5.0So wird Ihr Unternehmen zum Magneten f\u00fcr Menschen Impulsgeber und Check-UpEbook, bookboon, Juni 2019, 77 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":7,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"blank-template.php","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"class_list":["post-2445","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v26.4 (Yoast SEO v26.4) - 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